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Proclinical ayuda a profesionales, equipos y organizaciones de ciencias de la vida a crecer mediante servicios de selección de directivos, soluciones de gestión de personal y servicios de recursos humanos adaptados a sus necesidades. Así, ofrecemos a nuestros socios el apoyo que necesitan para llevar más rápidamente a pacientes de todo el mundo terapias y tecnologías que pueden salvar vidas y mejorar su calidad. Gracias a nuestra red mundial de especialistas en ciencias de la vida y a nuestra sólida presencia en los principales centros internacionales del sector, podrá ampliar su alcance y atraer, implicar y movilizar a las personas adecuadas para crecer y alcanzar el éxito.
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| VALORACIÓN | PORCENTAJE | DISTRIBUCIÓN |
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| 5 estrellas | 45,5% |
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La agencia y el asesoramiento han sido extremadamente decepcionantes. Se concertaron varias reuniones con poca antelación y luego se cancelaron en el último momento. Desde entonces, no hemos vuelto a tener noticias. Joshua tampoco responde ya a mis mensajes. Estoy realmente sorprendido por la forma de proceder de esta agencia de intermediación. La falta de compromiso y de comunicación es muy lamentable.
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No lo recomiendo
Un servicio excelente, me ayudó a encontrar un nuevo trabajo. James, el reclutador, fue amable y muy profesional. Totalmente recomendable.
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Contacto no deseado por WhatsApp.
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Hace poco me llamaron para ofrecerme un puesto. Después acordaron dos citas para una entrevista y no se presentaron. La verdad es que me dio la sensación de que era una estafa.
Muchas gracias por compartir tu opinión, Varghese. Lamentamos que hayas sentido la necesidad de publicar una reseña de una estrella. Tras revisar la correspondencia de nuestro asesor contigo, parece que hace apenas unos días hablaron contigo sobre varias oportunidades, te enviaron las descripciones de los puestos correspondientes y acordaron volver a ponerse en contacto contigo después de que las revisaras, aunque no fijaron ninguna fecha concreta para una entrevista. También vemos que nos enviaste tu currículum el lunes y que, apenas unas horas después, volviste a escribirnos por correo electrónico, antes de publicar esta reseña el martes. Te pedimos disculpas por el malentendido y porque el asesor no respondiera antes a tus correos. Aun así, creemos que lo que cuentas en tu reseña no refleja nuestra colaboración de forma justa ni precisa.
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Se preocupan más por las invitaciones de LinkedIn que por los candidatos y sus clientes. Después de una primera conversación, me enviaron una invitación de LinkedIn a mi perfil, que llevo cuidando desde hace diez años, y en otra ocasión me preguntaron por qué no había aceptado su solicitud de LinkedIn. Además, desaparecen por completo después de mis candidaturas: nunca responden a mis correos ni me devuelven las llamadas. El sector de la selección de personal en el Reino Unido no está regulado y algunas empresas se aprovechan de ello. No paran de llamarme para ofrecerme puestos que no encajan con mi currículum.
Muchas gracias por dedicar tiempo a escribir una reseña. Sentimos que tu experiencia con Proclinical no haya sido positiva y nos tomamos muy en serio tus comentarios. A nuestros asesores no les interesa ponerse en contacto contigo para ofrecerte puestos que no encajan con tu perfil. Para nosotros es mucho más importante tener en cuenta las necesidades de nuestros clientes y candidatos, a quienes también invitamos a conectar por LinkedIn. Como la reseña es anónima, no disponemos de información sobre tu caso concreto para saber por qué recibes tantas llamadas para puestos que no encajan contigo, pero no obtienes respuesta a tus candidaturas. En general, actualizar tu perfil de LinkedIn puede ayudar a reducir el número de llamadas que recibas en el futuro por puestos que no encajan con tu perfil, tanto de nuestra parte como de otras empresas de selección a las que nos has recomendado.
Amables y serviciales
